Reskilling i upskilling : jak skutecznie wspomagać rozwój pracowników

199148

Książka

W koszyku

oceń

Autor

Ciećwierz Agnieszka (zarządzanie) Autor

Forma i typ

Książki Publikacje fachowe

Odbiorca

Dyrektorzy HR Menedżerowie Pracodawcy

Temat

Kariera Kompetencje zawodowe Kwalifikacje zawodowe Luka kompetencyjna Mobilność zawodowa Pracownicy Rozwój zawodowy Zarządzanie talentami

Gatunek

Poradnik

Dziedzina i ujęcie

Zarządzanie i marketing

Rynek pracy jest dynamiczny i wciąż się zmienia- a ty musisz się dostosować. Zmiany są podyktowane nie tylko sytuacją gospodarczą, ale przede wszystkim dynamicznym postępem technologicznym. Robotyzacja, automatyzacja, cyfryzacja, stale rosnąca potęga Al, czyli sztucznej inteligencji, stawia przed firmami i ich pracownikami wciąż nowe wyzwania. W takim środowisku kluczowa jest adaptacja, a także zdolność do nieustannego podnoszenia posiadanych już umiejętności, czyli upskilling, i zdobywania nowych kwalifikacji, czyli reskilling. Właśnie tym kluczowym cechom Agnieszka Ciećwierz poświęca swoją najnowszą ksiązkę. Czytając ją, zorientujesz się między innymi, na czym obecnie polega poszukiwanie i rozwijanie talentów w organizacji. Dowiesz się, czym reskilling różni się od redeplomentu, jak przygotować pracownika do upskillingu i jakie kompetencje mogą się okazać kluczowe na rynku pracy w najbliższej przyszłości. nauczysz się projektować strategie rozwojowe bazujące na reskillingu i upskillingu, zaznajomisz się też z najnowszymi sposobami ich wdrażania. Poznasz ponadto dobre praktyki stosowane podczas udanych wdrożeń, co- mamy nadzieję- zainspiruje Cię do zainicjowania i przeprowadzenia zmian również w Twojej organizacji.

zob. w.bibliotece.pl

Status dostępności:

Czytelnia dla dorosłych - wypożyczenie krótkoterminowe

Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. 005 (1 egz.)

Strefa uwag:

Uwaga dotycząca innej dostępnej postaci fizycznej

Książka dostępna także jako e-book.